Het waarborgen van een gezonde en veilige werkomgeving is voor (veel) bedrijven een prioriteit. Het hebben van een vertrouwenspersoon is van belang om ongewenst gedrag en conflicten tegen te gaan en helpen op te lossen. SBI Formaat zet zich in om de positie en het functioneren van vertrouwenspersonen te optimaliseren.
Vertrouwenspersonen en de OR
Een OR en een vertrouwenspersoon hebben een gezamenlijk doel: het werkgeluk op de werkvloer. Waar de OR in gesprek gaat met het management over (het creëren van) een veilige werkomgeving, gaat de vertrouwenspersoon met de werknemer in gesprek. Als de werknemer een persoonlijk probleem heeft kan diegene bij een vertrouwenspersoon terecht voor een luisterend oor en verdere hulp.
Verplichtstelling vertrouwenspersoon
In de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) staat dat werkgevers beleid moeten hebben ter preventie en beperking van de risico’s inzake psychosociale arbeidsbelasting. Er staat niet letterlijk in de Arbowet dat het hebben van een vertrouwenspersoon verplicht is. Dat gaat binnenkort veranderen, althans als de Eerste Kamer akkoord gaat. Medio mei 2023 stemde een meerderheid van de Tweede Kamer in met een initiatiefwetsvoorstel, ingebracht door Maatoug (GroenLinks) tot verplichtstelling van een vertrouwenspersoon.
Indien het wetsvoorstel wordt aangenomen, heeft de vertrouwenspersoon in ieder geval de volgende taken:
- Opvangen, begeleiden en adviseren van werknemers die last hebben van ongewenst gedrag en zo nodig doorverwijzen naar een hulpverlener.
- Adviseren over en behulpzaam zijn bij het inschakelen van een deskundige of bemiddelaar.
- Adviseren over en behulpzaam zijn bij eventueel verder te nemen stappen door de werknemer en het verlenen van nazorg.
- Waar nodig signaleren van knelpunten in de uitvoering van het beleid.
- Het geven van (on)gevraagd advies aan werkgever, OR of PVT inzake ongewenste omgangsvormen.
- Jaarlijks uitbrengen van een verslag van bevindingen aan de werkgever, OR of PVT.
Meer weten over het wetsvoorstel
Aanbod voor vertrouwenspersonen
SBI Formaat biedt verschillende trainingen en intervisies aan voor vertrouwenspersonen.
Trainingen
Intervisie
Stel je vraag!
Blogs/artikelen
Onze trainers/adviseurs schrijven regelmatig blogs en artikelen met als thema (on)gewenst gedrag en vertrouwenspersonen.
Bekijk hier onze blogs
Reviews
Leren en verbinden
“Een gerichte opleiding met aandacht voor kennis, vaardigheden en de (verdere) invulling binnen Nyrstar Budel. De vertrouwenspersonen en leden van de klachtencommissie vonden de training erg leerzaam en vonden het fijn dat ze samen op konden trekken. Inmiddels hebben zij zich breed binnen Nyrstar Budel bekend gemaakt.”
– Rob Timmermans (Head Training & Development)